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第四十四條　按月領取傷殘補助金的一次性結算標準為：全國平均預期壽命與工傷職工年齡之差計算出的月數，乘以解除勞動（人事）關系時的按月領取傷殘補助金標準。

第四十五條　原由養老保險基金支付工傷保險待遇的，繼續由原渠道支付。

第四十六條　因工死亡職工供養親屬享受基本養老保險、新型農村社會養老保險、城鎮居民養老保險等社會保障定期待遇的，供養親屬撫恤金高于社會保障定期待遇的差額部分，用人單位依法繳納工傷保險費的由工傷保險基金補足；未依法繳納工傷保險費的，由用人單位補足。

第四十七條　用人單位未足額繳納工傷保險費，造成工傷職工待遇降低的，由用人單位補足差額。

第四十八條　已辦理退休手續或者勞動（聘用）合同期滿（含本人提出解除合同），未再從事接觸職業病危害作業，被診斷或鑒定為職業病一年以上的，憑勞動能力鑒定結論享受工傷保險待遇。待遇標準按照國家規定同類情形不滿一年人員的標準執行。

第四十九條　參加工傷保險的職工，因第三人原因造成工傷的，在依法獲得第三人經濟賠償后，由工傷保險基金補足醫療費（含康復費）、住院伙食補助費、交通費、一次性傷殘補助金（殘疾賠償金）、輔助器具配置費（殘疾生活輔助具費）、一次性工亡補助金（死亡賠償金）、喪葬費、供養親屬撫恤金（被撫養人生活費）的差額。由用人單位補足住院護理費、停工留薪期待遇（誤工費）的差額。