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第八條 用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位全部職工上年度工資總額乘以單位繳費費率之積。難以按照工資總額繳納工傷保險費的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

用人單位應(yīng)當將本單位參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。

工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當及時為符合參保條件的用人單位辦理參保繳費手續(xù)。

第九條 工傷保險基金實行財政專戶管理，用于支付參保人員工傷保險待遇、勞動能力鑒定、工傷預(yù)防宣傳和培訓(xùn)等費用，以及法律、法規(guī)規(guī)定的用于工傷保險的其他費用。

第十條 工傷保險儲備金提取比例按照統(tǒng)籌地區(qū)當年工傷保險基金實際征繳總額的8%提取。儲備金累計總額達到當年工傷保險基金實際征繳額的30%時，不再提取。

在發(fā)生重大工傷事故或者工傷保險基金不足支付時，由統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)提出申請，同級社會保險行政部門和財政部門同意后可以使用工傷保險儲備金。儲備金使用后，應(yīng)當按前款規(guī)定繼續(xù)提取。

第十一條 建立和實施工傷保險省級調(diào)劑金制度。省級調(diào)劑金的提取比例和管理辦法由省社會保險行政部門會同省財政部門另行規(guī)定。

第十二條 統(tǒng)籌地區(qū)發(fā)生重大事故工傷保險基金支付不足，在使用工傷保險儲備金和省級調(diào)劑金后仍不足的，由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府予以墊付。墊付資金由工傷保險基金結(jié)余部分分期償還。

第三章 工傷認定

第十三條 除《工傷保險條例》規(guī)定的情形外，職工有下列情形之一的，也應(yīng)當認定為工傷:

(一)因工作環(huán)境存在有毒有害物質(zhì)造成中毒傷害，并經(jīng)安監(jiān)部門確認的；

(二)在用人單位食堂就餐造成食物中毒傷害，并經(jīng)食品藥品監(jiān)管部門確認的；

(三)受用人單位指派前往疫區(qū)工作或公出，并經(jīng)縣級以上醫(yī)療機構(gòu)診斷感染疫病的；

(四)參加用人單位組織或者受單位指派參加體育比賽、文藝表演受到意外傷害的。

第十四條 用人單位、職工或者其近親屬、工會組織可以作為工傷認定申請人，在《工傷保險條例》規(guī)定的時限內(nèi)，向用人單位參加工傷保險所在統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門可以委托縣(市、區(qū))社會保險行政部門承擔工傷認定相關(guān)的具體工作。應(yīng)當書面明確委托事項，規(guī)范雙方權(quán)利、義務(wù)。

用人單位在省級工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)參保的，由省級社會保險行政部門負責辦理工傷認定。